여기서 우리 팀의 리더십과 팔로워십 그리고 소통 스킬을 체크할 수 있습니다.

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의아해 하다가도 막상 시작하면서 서로 웃으며 게임을 즐길 수 있는 모습을 볼 수 있습니다.

이렇게 간단한 게임을 통해 우리들의 팀워크를 확인하고 본게임으로 넘어갔습니다.

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본게임은 총 7가지의 게임 중 조직 상황에 맞는 게임 한 가지를 선택하였는데요.

F사가 선택한 게임은 “내 마음을 읽어봐!” 게임입니다.

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‘내 마음을 읽어봐’ 게임은 그림카드를 사용하여 내가 선택한 그림카드를 보고

나의 생각이나 감정을 다른 조원들에게 설명하여 정답을 이끌어 내는 [소통 게임]입니다.

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처음 접하는 게임에도 불구하고 서로에 말을 경청하고 잘 전달하려는 모습이 보입니다.

간단한 미니게임 이후에는 우리 팀원들의 팀워크를 발휘하기 위해 필요한 세 가지 요소와

향후 소통 잘 되는 조직의 방향을 위한 방안을 이야기해 보는 시간까지 가졌습니다.

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이렇게 함께 만드는 ‘팀 빌딩’이라는 주제로 교육과 아이스브레이킹까지 2시간 동안

알찬시간을 보낼 수 있었습니다.

조직을 구성하는 조직 구성원들은 개인의 성향과 성격 그리고 전혀 다른 목적과 목표가 있는 사람들이

존재합니다. 이러한 구성원들이 모여 하나의 팀을 만드는 것은 매우 어려운 미션입니다.

스포츠팀의 승패는 팀워크에 의해 결정된다는 말이 있듯이 조직의 ​팀워크는 정신적 유대감,

단합하는 응집성, 원활한 소통을 통해 형성되며 이는 조직의 성과와도 직결됩니다.

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해당 교육을 통해 긍정적 마인 셋을 강화 시키고 조직 내 협업, 소통, 의사결정에

도전의식을 가져 우리 팀에 긍정적인 인사이트를 발견하시기 바랍니다.

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이상 함께 만드는 조직 ‘ 팀 빌딩’ 교육 후기 였습니다. 👋👋👋

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함께 만드는 조직 ‘ 팀 빌딩’ 교육 문의는 아래 메일 및 전화로 문의해 주세요.

[ 야모이자 교육문의 ]

전화 : 02-395-0524

메일 : info@yamoiza.com

홈페이지 : yamoiza.com